Alat percuma
Kalkulator Kelayakan Cuti Tahunan
Kira kelayakan cuti tahunan pekerja ikut tempoh khidmat seperti dalam Akta Kerja 1955, termasuk pro-rata untuk pekerja yang belum genap setahun, dan baki selepas tolak cuti yang dah diambil.
Baki cuti0 hari
Kelayakan tahun ini0 hari
Tempoh khidmat0
| Kadar penuh ikut tempoh khidmat | 0 hari setahun |
| Bulan genap dalam tahun kiraan | 0 bulan |
| Kelayakan selepas pro-rata | 0 hari |
| Tolak cuti dah diambil | 0 hari |
Kadar minimum ikut Akta Kerja 1955
| Tempoh khidmat | Cuti tahunan minimum |
|---|---|
| Kurang 2 tahun | 8 hari |
| 2 tahun hingga bawah 5 tahun | 12 hari |
| 5 tahun ke atas | 16 hari |
Ini kadar minimum sisi undang-undang. Anda bebas beri lebih dalam kontrak atau polisi syarikat, tetapi tidak boleh beri kurang.
Nota: Kiraan ini anggaran untuk perancangan berdasarkan kadar minimum Akta Kerja 1955. Polisi syarikat anda mungkin lebih murah hati, dan layanan cuti terkumpul atau bawa ke hadapan bergantung pada kontrak. Rujuk Jabatan Tenaga Kerja (JTKSM) untuk tafsiran rasmi.